2026年3月13日更新
【東京都】保健師/特定保健指導の受診勧奨担当・カスタマーサポート
  • 正社員
正社員 保健師 企業の求人情報イメージ1

※未経験可 / 専門性を活かせる / 東証プライム上場

職種
【東京都】保健師/特定保健指導の受診勧奨担当・カスタマーサポート
雇用形態
正社員
仕事内容
■特定保健指導(生活習慣改善プログラム)の対象者向け、プログラム申込・利用促進業務
・電話、メール等を活用した以下業務
?サービス提供対象者への申込促進業務
?申込済み対象者への利用促進業務
※厚生労働省が主幹となり進めている事業(プログラム)であり、単なるサービス紹介と違い社会的意義が高い内容です
※B to B to C向け事業の為、架電対象者は主に企業に所属の従業員であり、節度を持った対応をしてもらえます

■各自治体からの受託業務
特定保健指導に限らず、データヘルス領域外の案件も受託しております。
・フレイル予防として、各診療機関への受診を促す架電
・市民の健康管理にあたり、自治体から送付したアンケートに対する問い合わせの受電対応
・保健師や管理栄養士、あるいは療法士など有資格者に取り次ぐための調整対応

【ポイント】
・高齢化社会において各企業の健康意識が高まる中、所属する従業員に対して健康や生活習慣の重要性を伝えていく、社会貢献性の高い業務
・残業は月平均10時間未満
・業務時間外のメール・チャット等社内コミュニケーションの対応は必要無いため、オンオフの切り替えが明確
給与
月給:260,000円~340,000円
年収:3,749,000円~4,857,000円
給与詳細
・超過勤務手当:超過勤務手当を別途1分単位で毎月支給
・スキルアップ手当:15万円(年1度、4月給与支払日の支給)
・通勤手当:月3.5万円上限(業務上必要な交通費に関しては全額支給)
年1回の考課を行い、昇降給の可能性あり

【賞与詳細】
年2回
業種
企業
勤務地
東京都港区
※詳しくはお問い合わせください
勤務時間
8:00~20:00
休日詳細
・完全週休二日制
・1週間を通じて2日とし、各人毎に別に定める勤務表により各1ヶ月がはじまる原則7日前までに通知する
 この場合、1週間の起算日は日曜日とする
・月4日程度の土日祝出勤あり(雇用形態によって変動あり)
・年末年始
研修・試用期間
試用期間3ヶ月
福利厚生
社会保険完備、交通費支給、持株会制度
補足情報:育児・介護短時間措置制度 持株会制度 ※ 拠出額に対し10%の会社補助 書籍購入制度 交通費支給(月額3万5000円まで) スキルアップ手当(150,000円) 単身赴任手当、転勤手当(当社規定あり)
車通勤
応相談
転勤
なし
求める人材

【歓迎条件】 ・営業職・販売職の経験がある方 ・コールセンターでの架電業務経験のある方 ・Offceソフトが使用できる  PPT:簡単な作図、作表ができる  Excel:四則演算、Vlookup  Word:不問 ・目標達成意欲 ・自主的に考え、分からないことがあれば自ら聞きに行くことができる ・購買意欲の低い顧客にも躊躇なくアプローチし、成果を出すために必要なアクション量を担保できる行動力 ・多様な顧客層に対して、相手に合わせてコミュニケーションを変えていくことができる

応募条件
・看護師もしくは保健師資格をお持ちの方
・テレコミュニケーションへの適応力(知らない方との電話応対に問題がなければOK)
・一般的なPC操作(Windows)経験があり、最低限のリテラシーを備えている方
・土日祝日への勤務に抵抗がない方
※業務特性上、時期によって土日祝日勤務の可能性がございます。案件状況によっては月3日以上の勤務をご依頼しております。(土日勤務が発生した際は平日に代休取得していただきます)
求人ID
P260313-005-02
備考
00324612-bd9c3

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