2026年10月1日更新
【東京都/品川区】産業保健師

JR山手線五反田駅

  • 正社員
正社員 保健師の求人情報イメージ1

企業内保健師経験をお持ちの方はぜひご応募ください!

【事業内容】
健康づくりのプロフェッショナルカンパニーとして、法人向けに産業保健・健康経営のソリューションサービス「Carely(ケアリィ)」を提供しています。

クラウドシステム×専門家による人的サービスにより、企業の健康課題の解決を一気通貫型で伴走し、経営戦略を後押しします。


【仕事内容】
契約企業に対して、一般的な健康管理業務から産業保健体制の構築支援まで、幅広くご担当いただきます。

また、健康経営の推進に関するサポート等も担当していただく場合があります。契約企業に対するサポートは、原則オンラインで行っています。
職種
【東京都/品川区】産業保健師
雇用形態
正社員
仕事内容
<主な業務>
①契約企業における健康管理業務全般
・健康診断
・長時間労働
・ストレスチェック
・健康相談
・衛生委員会の参加
・健康講話
・健康教育等の実施(オンライン・オフライン研修含む)
②企業の産業保健体制構築に関する支援
・契約企業の産業保健体制構築に関するサポート
・組織アセスメント
・業務フロー等の立案と運用支援
・健康情報の企画・作成・配信
③健康経営推進に関する支援
・健康経営推進に関するコンサルティング
④社内の他部門との共同でのプロジェクト業務
・健康管理システムCarelyに関わるプロジェクト等

【配属部署】
Employee Success部
現在10名(非常勤含む)で、契約企業に向けた健康づくりのサービスを提供しています。
保健師、心理士といった有資格者が在籍するプロフェッショナルな集団です。

【キャリアイメージ】
産業保健看護職は、法律で定められた業務がないからこそ「その可能性は無限大」だと思っています。
そうであるからこそ、産業保健看護職として企業の事業成長に貢献できることは何なのか、業務を通して熟考していくことが求められます。
iCAREでは、保健師・心理士といった有資格者がチームで活動しているため、チームメンバーと知見を共有できることが大きな強みであり、産業保健体制の構築を推し進める専門家としてキャリアアップすることが可能です。
入社後、まずはメンバーとして複数の顧客企業を担当していただき、主に健康管理業務・産業保健体制の構築支援などを担当していただきます。
その後は、リーダー・マネージャ―としてマネジメント分野の経験を積んでいくか、専門職としてより一層専門性を磨いていくかというキャリアパスを、1on1などを通じて本人の志向と適性などを踏まえながら決めていく事が可能です。
なお、人事評価に伴う昇給・昇格は6ヶ月毎に実施しています。
給与
年収:4,500,000円~8,000,000円
給与詳細
※スキル・経験を考慮し、決定します
賞与あり
勤務地
東京都品川区
※詳しくはお問い合わせください
最寄駅
  • JR山手線五反田駅
勤務時間
就業時間:10:00~19:00
(フレックスタイム制度、コアタイム11:00~15:00)

リモートワーク:原則週1日出社、頻度は各部署で応相談(フルリモート相談可能)
休日詳細
土日休み

【休日詳細】
■ 完全週休2日制(土・日) 、祝祭日
■ 年次有給休暇(1日、半日、1時間単位での取得が可能)
■ 年末年始休暇
■ Chill-out day(時期を問わず利用できるリフレッシュ休暇)
■ Self-care day(自身や家族のちょっとした不調や通院に利用可能。心身共に健康に働くための休暇)
■コロナ看護休暇:社員の家族や親族がコロナに罹患した場合、またはコロナに起因する休園休校等で業務を行うことが難しい場合に付与(最大10日間の有休付与)
研修・試用期間
【試用期間(詳細)】
6ヶ月
福利厚生
■社会保険完備
- 健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)・雇用保険・厚生年金・労災保険
■交通費支給
- 上限10万円/月
■家族手当
- 子1人3万円/月、2人 5万円/月、3人以上 6万円/月を18歳まで支給
※アシスタントマネージャー、管理職は支給対象外となります
■私服通勤
■タイムリーシフト制度/マンスリーシフト制度
- 働き方の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で日/月ごとに変更可
例)8時-17時、8時半-17時半、9時半-18時半、10時-19時
■ラクスマイル制度
- 子育て期間中、自分に合った勤務時間・評価スタイルの選択が可能
※入社1年後から使用可能
■時短勤務制度
- 育児
- 介護
その他就労支援
- ベビーシッター補助制度
- 書籍貸し出し制度
- 階層別研修の定期実施(管理職、リーダー、新人向け等)
車通勤
応相談
受動喫煙防止措置
屋内原則禁煙(喫煙室あり)
転勤
当面なし
求める人材

【求める人物像】 ・iCAREのCREDO、Valueを体現できる方 ・予防分野に興味があり、働くひとと組織の健康を創りたい方 ・企業の産業保健体制づくりや健康経営推進に戦略的に関わりたい方 ・様々な業務に好奇心を持ち、チームワークを大事に出来る方 ・ICT等を活用した健康づくりに興味がある方(ITツール等の使用に抵抗がない方) ※従業員の健康維持と企業イメージの観点で、タバコを吸っている方は入社前に禁煙していただいております

応募条件
【必須スキル】
・看護師、保健師の有資格者
・行政や病院以外での企業内保健師経験(1年以上)
・Microsoft Office(Word、Excel、PowerPoint)の一般的な利用経験
・業務において、オンライン会議やチャットなどのITツール(Zoom、Google meet、Slack等 )を使用した経験

【歓迎スキル】
・産業カウンセラー、公認心理師資格等の資格保持者(優遇)
・健康管理室等の立ち上げ業務に携わったことがある方
・健康経営の推進を人事とともに推進した経験がある方
求人ID
P261001-005-01
備考
00494955-94fb2

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